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Tag: esprit d’équipe
Boeing, le géant de l’aéronautique américain envisage de licencier 30% de ses cadres supérieurs (la Tribune du 8 nov. 2012)

Au tiers des cadres supérieurs de cette division de 61.000 personnes, Boeing va dire : « dehors ! ». Etant donné que ce géant de l’aéronautique américain a bien l’intention de continuer à développer sa division armement, nous pouvons faire l’hypothèse qu’avec ce tiers en moins de cadres supérieurs, cette Business Unit a l’intention d’être plus performante (!) Plus performante avec moins de cadres supérieurs (?)

Si cela marche, Boeing pourrait être tenté de croire qu’avec un tiers des manageurs intermédiaires en moins, ça marcherait mieux ??? Est-ce délirant comme option ? Comme chantait Brel il y a 50 ans : « et si c’était vrai ? ».